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迪斯变法,未完待续
1、三年后，不知道赫伯特·迪斯会在什么位置，来审视他为大众所带来的这场变法。 在最近一次会议后，大众监事会发布声明，“一致决定”“全力支持”这位集团首席执行官的改革，特别是向电动化和数字化方向转型；并且明确，未来几年，执行委员会将在迪斯的领导下推进战略实施。
2、赛亚人的潜力强大无比，不愧为远古最强种族。这三个私生子都是虚构角色，但为龙珠故事增添了丰富的色彩。若悟空真有这般经历，那将更贴近现实。人皆有七情六欲，强大的战士能激发悟空向更高层级迈进，甚至超越全王的限制，打破远古超级赛亚人的界限。
3、作为付出的代价，迪斯米娜得到了可以支配亡灵和诅咒敌人的诡异能力。对无情的驱逐自己的村民极度怨恨的迪斯米娜开始时刻梦想等待着要复仇的那一天。而等待的日子并未持续太久。当迪斯米娜的强大已经足以令死神格兰特满意的时候，迪斯米娜离开了冰之王国，开始在泰瑞亚大陆四处辗转传播着有关于格兰特的神话。
“逼宫”失败,没有迪斯的大众将何去何从
月1日，在德国北部“狼堡”的大众集团总部，一场长达三个小时的监事会小组会议落下帷幕，外界都在焦急地等待着“重磅”消息的传出，但遗憾的是大众汽车监事会针对大众汽车CEO赫伯特·迪斯的审议没有拿出解决方案。迪斯没有下课，同时也没有赢得续约合同和填补空缺职位的支持。由迪斯点燃的冲突无疾而终，没有胜者。
根据路透社5月6日报道，大众汽车集团的软件公司CARIAD整个高管团体将被集体炒鱿鱼！据悉，这一决定将在本周的大众股东大会上宣布，而在CARIAD高管团队中，只会剩下一名负责人事的HR部门负责人（可能是为了负责开除？）这将是大众历史上最惨烈的高层地震事件。
值得一提的是，以上三项人事调整均由迪斯提出，并且得到了监事会的一致支持，这一点在迪斯面临续约被逼宫的境况下是出人意料的。此外，监事会在会议后指出：“自2015年以来，赫伯特·迪斯对大众汽车产生了重大影响。没有他的承诺，公司的转型将不会如此持续和成功。
要么全力支持迪斯,要么换掉他
1、“要么全力支持CEO迪斯，要么就换掉他。” 这是德国媒体眼下最响亮的呼声，没人愿意看到斗争与内耗，在时代浪潮翻涌向前之时，任何的等待与停留都意味着后退，显然，大众没有时间了。 在执行委员会开会当天，大众股价出现下跌，跌幅超过1%。
2、三年后，不知道赫伯特·迪斯会在什么位置，来审视他为大众所带来的这场变法。 在最近一次会议后，大众监事会发布声明，“一致决定”“全力支持”这位集团首席执行官的改革，特别是向电动化和数字化方向转型；并且明确，未来几年，执行委员会将在迪斯的领导下推进战略实施。
3、当地时间12月14日，大众汽车集团监事会召开了会议，广泛讨论了Together 2025+战略，董事会一致决定全力支持该战略，尤其是面向电动汽车和数字化的方向，并为此进行了多项人事调整。